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我的秘书经历

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西峡秘书 发表于 2012-11-25 10:47:36 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
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  我在县政府当秘书时,面临过各种各样的难题,我和同行们归纳为秘书有三怕。 # S' F. e& K6 f- T
  一怕领导不讲理。领导的水平参差不齐,其中真有水平不高却很难伺候的。那时我们写出的讲话稿给领导送审都是“手抄本”。有的领导上台念稿之前要检查有无涂改,哪怕你只改了一个词,他也要问:“你这是初稿啊?”也让你去重抄一遍。一次我在领导讲话稿用了个“亟待解决”,领导熟悉稿子时点着“亟”字问我:“这是什么字?”我告诉他读音,他又问什么意思。我告诉他:字典上解释是“急迫地”。他说:“有现成的急字你不用,怎么非用个古字呢?”提笔就改成了“急”。印材料的工作人员不知“急待解决”这个词的来龙去脉,以为是秘书笔误,重新改回了“亟待解决”。
" ?; s$ f1 L$ M' M; n  那天领导在台上念稿时突然停下来了,原来他又忘了“亟”字读音。旁边有人告诉他,他恍然大悟,接着脸色突变:“想起来了,我说小李,你真固执,我已经改对了,你怎么又改错啦?”在这样的领导手下工作,做秘书的只有自认吃亏。
4 o5 r2 a, N9 z  J5 g, x+ e+ G  二怕领导不“懂行”。写完了稿子还得教给领导怎样念,一不留神就“前功尽弃”,这是秘书们最操心、最上火的事情。有一年换届选举后领导岗位上补充一批新人,县委要求分管领导向县委常委会报告工作思路。政府办秘书班子配合副县长行动,深入基层调查研究。我的家乡是全国商品粮基地县,土地面积大、粮食产量高,但是农民并没从粮食高产中获得高收入,是黑龙江省七个贫困县之一。经过深入调研,我们在报告中提出了要解决“高产穷县”问题,必须让农民当土地的家,发展效益农业,让农民增产增收。
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0 V% v4 P* N: `7 _* z$ C, n  为了应付紧急任务,也让我的秘书同行“减轻劳动强度”,我曾经编写的一篇《万能讲话稿》在同行间流传:灭鼠动员会上用的领导讲话稿,改几个字就可以在灭蟑螂会上用;上一年用过的领导讲话稿,改个时间和人名,还可以拿出来用。我也知道用“万能讲话稿”糊弄人对不起领导信任,但领导靠“照稿念”应付基层不也同样对不起人民群众吗?作者:李云亭
标签:秘书
 

精彩评论2

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南风 发表于 2012-11-30 14:56:27 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲

/ j0 q7 [# h  G3 \$ H5 e在稿纸上行走4 Y# W9 Q# t) Y- F2 A
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纸上的泥泞  p/ W( _3 c5 w' O

5 e2 I8 r" c4 f, }. E和着尘土的风雨
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8 k8 k2 q5 G3 f- h' U5 T

* `  d) y% f/ j( z散乱的诗句
8 y4 ?* ?$ x+ Y0 @5 T4 h( L6 {( w4 n
犹如一堆堆铺路石0 _8 [- q7 w  ~* E8 u

% ?7 r3 C/ o, _% k磕绊着行吟的脚步; J# }: U3 B. n, E

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  @) J* u. r- Z- S: p( |/ ]* {) o9 ~2 l
在稿纸上行走1 ~) n' c2 J. q/ L. U) f. \1 V
6 b1 h5 g' S4 \$ J; p
指问天地、拷问灵魂
; p4 I$ ]  {& D) ~5 _3 n* S
0 _- c0 K7 \9 i7 L- M/ t一颗颗丹心照亮茫茫大地/ ^) E( j+ g/ r/ R

& L3 \- y- K2 u / A1 i' f' ~6 T- i  D* ~

; S/ }) P/ J! i; `2 \# q就像穿越苍天的雄鹰6 d* {3 S7 x2 N( a

  d# y& i5 ?) k3 k! z8 A) v9 Q9 [即使擦破翅膀7 e! A8 j* ]0 C: r* s% g

# h+ i! p. n2 t1 L' E, n5 v& Y仍保持着优雅的风度. U( J4 @7 ?. l/ E2 m" T6 ?

6 p! S8 H9 e4 C* R* u( A& W# L
$ d! L% R& P5 O. h* B+ n4 ?$ U, j$ W* Y1 J6 v$ U
在稿纸上行走3 x4 s9 S$ @* J5 }% {' v
; H7 h& E5 o. \; p9 M
披着星辰、踏着晨露
) N9 e) P  d& Q# P7 b7 O# y" H% t& ~4 J
在条条路上留下晶莹的汗珠
" K* W) W6 k" R0 `
  x7 u6 H5 L1 J% b; N! ?7 G2 S
 
老蛇 发表于 2013-3-12 15:20:11 | 显示全部楼层
 
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良好的心理素质是秘书人员所具备的基本生存条件。(1)秘书的自卑心理。自卑是秘书人员常见的心理障碍。由于秘书处于从属地位,受上级的支配,与领导的一言九鼎形成鲜明对比;再加上秘书工作辛苦,繁,杂,细,却仍常受到批评责怪;秘书还常因工资有限而囊中羞涩,这一切,便容易使一些秘书滋生自卑的心理,工作上压抑,缺乏热情。为此,秘书应确实认识秘书的职业特点,并非地位卑微,担当被支配的角色,只是社会劳动分工的不同,地位上实质是人人平等的。有了这种认知,秘书才能从根本上铲除低人一等的心理,为气质修养的提高打好心理基础。(2)秘书的高傲心理。这是相对于自卑心理的秘书而言的。一些秘书恃“权”而傲,认为自己是领导的化身,于是以官自居,工作越位,擅自做主,甚至以权谋私,居高临下,欺压群众。然而,这种心理是在领导的背后秘密地进行的,一旦被揭发,前功尽弃。因此,秘书要时刻自我警惕,阻止这种心理的滋生、蔓延,彻底扬弃这种不正的职业心理。(3)秘书的盲从心理。秘书受领导支配,工作上处于被动状态,于是,久而久之,养成了随风就俗的习惯,对领导一味的赞同、遵从,使自己的意向朝着对方的意向靠拢,毫无主见。这种秘书需要明白,秘书还是领导的参谋,必要时辅助决策,过于呆板的秘书是没有建设性意见的,要摈弃这种盲从心理,勇于大胆建议,创造性地工作。3 T6 e2 y5 R9 C9 X
 
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